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2023-02

公司不审批,奖金拿不到?

彭宇翔诉南京市城市建设开发(集团)有限责任公司追索劳动报酬纠纷案 裁判摘要用人单位规定劳动者在完成一定绩效后可以获得奖金,但无正当理由拒绝履行相关审批义务,劳动者主张获奖条件成就,要求用人单位按照规定发放奖金的,人民法院应予支持。原告:彭宇翔,...

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2023-02

员工吸毒被治安处罚,公司解除合法吗?

钟阿五于2016年10月27日入职某美术教育咨询公司,岗位为销售,月平均工资为5653.75元。2021年7月20日左右,钟阿五因吸毒受到治安处罚。2021年8月底,公司得知该情况。2021年11月18日,公司向钟阿五出具《解除劳动合同证明书》,载明:在本单位工作起止时间为2016...

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2023-02

专职律师入职公司担任法务经理,能否建立劳动关系?法院说理很精辟!

叶若依系北京某律师事务所专职律师。经智联招聘应聘到北京某投资公司担任法务经理。2017年3月6日,叶若依与公司签订了期限自2017年3月6日起至2020年3月5日止的劳动合同,岗位为法务经理。合同期满后,双方续签了期限自2020年3月7日至2025年3月6日止的劳动合同,月...

01

2023-02

劳动能力鉴定期间,单位是否应当发放工资?

案 情 金某是某自动化公司职工,2019年4月发生工伤,在医院住院40天后出院,医院开具了再休息20天的诊断意见。休息期满后,金某又在家休息了3个月,但没有向单位提供医院的相关诊断证明,单位因此停发了他这期间的工资。后经劳动能力鉴定委员会鉴定,金某为伤残...

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2023-01

下班宴请客户,饮酒后猝死,是否属于工伤?

王小石系保险公司员工,担任销售岗位(工种)工作,劳动合同期限自2018年4月3日起至2022年4月2日止。公司的作息时间为上午9时上班,下午17时30分下班。 2019年2月13日晚6时左右,王小石在“沿江火锅店”宴请汽车销售商及部分家属吃饭。 21时许,王小石感觉身体不...

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2023-01

员工拒绝调岗,坚持在原岗打卡,公司解除合法吗?

雷无桀与英佳公司于2018年9月30日签订劳动合同,合同约定:劳动合同期限2018年9月30日至2021年12月31日;岗位为管理岗位;因用人单位需要,用人单位可以变更劳动者岗位。雷无桀在公司销售部主要从事滑轨和冲压件的销售及统计计划工作,后在2019年8月增加物流...

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2023-01

员工不服记过处分能起诉要求撤销吗?

王小石于2003年入职罗姆电子公司。2020年春节放假期间,公司发出通知,主要内容如下:根据1月27日国务院办公厅发布的《关于延长2020年春节假期的通知》内容,经公司与区人社局和区总工会确认,在采取必要的保护措施基础上可以开展生产经营活动,故公司决定如下:...

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2022-11

上班途中被人当成情敌杀害,一二审:是工伤!高院:纯属拼接法条,撤了!

张大明是广西某医院儿科医生。 2017年9月30日上午7时45分左右,张大明步行上班途中,被王小石持事前准备好的一把尖刀朝腰部、胸部连续捅刺三刀,经抢救无效,张大明于当日12时41分死亡。 张大明与王小石素不相识。张大明与王小石的前女友孙小妹是同事关...

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2022-11

河南高院案例:工伤认定中病历记载有“脑死亡”时的死亡时间认定

【裁判要旨】 1.病历记载“脑死亡”和“临床死亡”均有时的死亡时间认定 我国法律目前对死亡标准的判定没有明确规定,为了保护劳动者合法权益,在适用时不宜作出对劳动者不利的解释,脑死亡时其死亡已具有不可逆性,持续救治只能延缓临床死亡时间。因此,若医疗机...

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2022-11

第二次合同到期公司通知自然终止不再续签违法吗?

案例: 2012年7月2日,顾某入职某建筑工程公司,双方签订了第一份《劳动合同》,约定:合同期限自2012年7月2日起至2015年7月1日止,顾某从事管理岗位。2015年6月15日,双方续签第二份《劳动合同》,约定:合同期限自2015年7月2日起至2020年7月1日止,顾某从事管...